Net Effect 21.4.2010
Yliopistot saivat sekä valtaa että vastuuta - mihin suuntaan mentiin johtamisessa ja miten esimiestyötä kehitetään yliopistoissa. Mm. näistä asioista puhuttiin Net Effectin järjestämällä brunssilla.
Net Effect järjesti tiistaina 20.4 brunssin otsikolla Uudistuva johtaminen ja esimiestyö yliopistossa.
Erinomaiset puheenvuorot pitivät
- Sivistysvaliokunnan puheenjohtaja kansanedustaja Raija Vahasalo,
- Tampereen yliopiston johtamistaidon tutkija Kari Kuoppala sekä
- Aalto-yliopiston tutkija Jari Ylitalo
Net Effectin Marja-Liisa Niinikoski avasi tilaisuuden.
Ylitalon ja Kuoppalan (pdf) esitykset löydät ohessa (klikkaa nimeä).
Kansanedustaja Raija Vahasalo kertoi hyvin mielenkiintoisesta yliopistolainsäädännön eduskuntakäsittelystä, jota hän oli johtamassa valiokunnan puheenjohtajana keväällä 2009. Vahasalo totesi, että tietyssä määrin uuden yliopistolain myötä ollaan otettu oppia 70-luvusta, jolloin Suomessa oli vielä yksityisiä yliopistoja. Hän painotti, että vaikka yliopistot ovat saaneet nyt sekä valtaa että vastuuta, haluaa valtio tukea yliopistoja. Eduskunta seuraa tarkasti sitä, miten yliopistot suoriutuvat uudesta tehtävästään sekä pitää huolen siitä, että laajasti eri tieteenalat saavat rahoitusta tutkimukseen ja toimintaan.
Vahasalo sanoi - yhdentoista vuoden kansanedustajakokemuksella - että koskaan aikaisemmin eivät ole kansanedustajat ryhtyneet spontaaniin suosionosoitukseen siinä vaiheessa kun valiokunnan puheenjohtaja on lyönyt nuijalla pöytään lakiehdotuksen käsittelyn päätteeksi. Nyt kävi niin, sen verran tosissaan työtä tehtiin valiokunnassa.
Vahasalo totesi yliopistouudistuksen olleen ennen kaikkea taloudellinen ja hallinnollinen. Hän korosti, että kun yliopistot eivät nykyjään enää ole valtion tilivirastoja, ei niillä myöskään pitäisi olla valtion tuottavuusohjelmaa hartioillaan. Sitä myöden yliopistojen tulisi kysyä, ovatko he hyviä työnantajia ja millaista henkilöstöpolitiikkaa ne harjoittavat. Tähän ja taloudelliseen menestykseen liittyen Vahasalo nosti esiin yliopistojen johtoon tulleen ulkopuolisen edustuksen. Kansanedustajan saaman palautteen perusteella voidaan todeta, että yliopistoihin on tullut uusia työtapoja, näkemystä uudenlaisista kannustejärjestelmistä sekä hyviä käytäntöjä siitä, miten houkutella osaavaa henkilökuntaa yliopistojen palvelukseen.
Kansanedustaja Vahasalon sekä Kuoppalan ja Ylitalon puheenvuorojen jälkeen käytiin raikasta keskustelua mm. yliopistojen rahoituksesta, opiskelijoista sekä akateemisen johtamisen erityispiirteistä.
Kiitos puhujille sekä kaikille osallistujille ja tervetuloa uudelleen Net Effectin toimistolle!
Lisätietoa tilaisuudesta:
Konsultti Anniina Ali-Laurila
Net Effect Oy
anniina.ali-laurila(at)neteffect.fi
040-5570178
Kolmasosa tutkimus- ja konsulttiyhtiö Net Effect Oy:n kyselyyn vastanneista julkishallinnon asiantuntijoista sanoi, että heidän organisaationsa on huonosti onnistunut vaikuttamaan EU-asioiden valmisteluun.
Työ- ja elinkeinoministeriö valitsi julkisella kilpailutuksella Infor Oy:n ja Net Effect Oy:n arvioimaan EAKR- ja ESR-toimenpideohjelmien viestintää ohjelmakaudella 2007 - 2013
Net Effect Oy järjestää syksyllä 2010 kolmen päivän kestoisen valmennuskokonaisuuden julkishallinnon johdolle ja esimiehille työelämämuutoksien hallintaan.